8月9日，《人民網(wǎng)》發(fā)表“鹽城東方集團：多維發(fā)力 建設‘清廉國企’”文章，聚焦鹽城東方集團縱深推進(jìn)清廉國企建設，不斷擦亮國企高質(zhì)量發(fā)展清廉底色的生動(dòng)實(shí)踐。

為推進(jìn)“清廉國企”建設走深走實(shí)，今年以來(lái)，鹽城東方集團將廉潔文化理念和制度融入企業(yè)改革發(fā)展之中，促使黨員干部及廣大職工織密責任網(wǎng)，繃緊自律弦，進(jìn)而培養廉潔從業(yè)的作風(fēng)、重廉尚德的家風(fēng)、風(fēng)清氣正的黨風(fēng)政風(fēng)。

緊盯“關(guān)鍵少數”，涵養清朗政治生態(tài)。鹽城東方集團堅持全面履行好管黨治黨政治責任，定期組織召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設工作會(huì )議、全面從嚴治黨工作等重要會(huì )議，部署黨風(fēng)廉政建設工作。制定集團領(lǐng)導班子落實(shí)全面從嚴治黨主體責任清單，把全面從嚴治黨責任落實(shí)情況和黨風(fēng)廉政建設納入年度重點(diǎn)工作，開(kāi)展述職述廉，切實(shí)把“兩個(gè)責任”抓緊抓實(shí)，為廉潔文化建設構建堅實(shí)組織保障體系。據悉，2022年上半年，鹽城東方集團紀委推動(dòng)班子成員對分管部門(mén)（子公司）、黨支部“一把手”開(kāi)展廉政談話(huà)41人次，強化“一把手”慎獨、慎微、慎始、慎終的廉潔意識。

上下聯(lián)動(dòng)，開(kāi)展多樣化廉潔教育。鹽城東方集團持續抓好作風(fēng)建設，教育引導全體員工知責守責。該公司組織召開(kāi)警示教育大會(huì )暨廉政黨課，促進(jìn)黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線(xiàn)，通過(guò)警示教育片、會(huì )議學(xué)習傳達各級紀委關(guān)于違反中央八項規定精神的通報和各類(lèi)典型案例，做到以案示警，以案明紀。鹽城東方集團紀委向黨員干部及配偶家屬發(fā)出《家庭助廉承諾書(shū)》，將清廉文化建設融入家庭，在集團內形成勁吹清廉風(fēng)，努力營(yíng)造崇廉尚廉的良好風(fēng)尚。